為進一步靠實基層黨建工作責任，壓緊壓實各二級企業黨組織負責人抓黨建“第一責任人”職責，提升石化投資公司黨建工作整體水平，2022年1月19日下午，石化投資黨總支召開2021年度二級企業黨組織負責人述職大會，總支委員、各支部的書記和黨員代表們參加了本次會議。

述職大會上，4名石化投資系統二級企業黨組織負責人圍繞2021年企業黨支部關于黨建工作重點任務的落實情況、履行崗位職責情況、存在的主要問題及下步工作的思路依次作述職匯報。   

在聽取各二級企業黨組織負責人抓基層黨建工作述職匯報后，公司黨總支副書記、副總經理程建茹首先進行點評。隨后，公司黨總支書記、董事長、總經理劉平凡肯定了各二級企業黨組織負責人在2021年度黨建工作中做出的努力和取得的成效。他指出，今天的會議既是一次述職匯報會，也是一次黨建工作交流會，各黨支部之間要加強交流，相互學習借鑒，共同成長進步。

最后，劉書記對各二級企業黨組織負責人進一步增強抓好黨建工作的責任感、使命感，以高質量黨建引領保障企業更好發展，提出五點要求：

一是要嚴格履行“一崗雙責”主體責任。各二級企業黨組織負責人要牢固樹立“圍繞業務抓黨建 ,抓好黨建促發展”的工作思路,做到“三個帶頭、三個親自”，始終堅持黨建與業務工作兩手抓、兩手硬，以黨建引領業務發展，以更強的責任心、更高的熱情、更清的思路進一步抓好黨建工作，共同形成齊抓共管的黨建工作格局。

二是要強化理論學習，提升履職能力。各二級企業黨組織負責人要以身作則，以上率下加強政治理論學習，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神，要在學思踐悟、知行合一上下功夫，持續強化理論學習，進一步夯實理論基礎，真正讓理論學習入腦入心，堅定理想信念，抓好意識形態工作，把學習成果轉化為做好本職工作、推動黨建工作新發展的生動實踐，不斷提升履職能力。

三是要加強組織建設，提升凝聚力和戰斗力。要做好“雙向培養”工作，使我們的職工群眾主動向黨組織靠攏，不斷壯大黨員隊伍。同時，各二級企業黨支部要配齊配強班子成員、選優選好黨務人員，建設一支高素質專業化的黨務人才隊伍，使我們的黨員群眾更加團結、行動步調更加一致，凝聚成一支想干事、能干事、干成事的堅強有力的隊伍。

四是要帶頭抓好作風建設。各二級企業黨支部的負責人，既是我們每個二級企業的“當家人”，也是我們每個基層組織和黨員隊伍的“頭雁”。俗話說，“群雁高飛頭雁領，一花先放眾花隨”，大家要干在前頭、走在前列，樹立標桿、抓好效益，將我們“凝心聚力、團結協作、高效執行、擔當有為、奮發進取”的企業文化厚植于各企業和每一位黨員群眾的心中。

五是嚴格自律，強化黨風廉政建設。各二級企業黨支部要強化紅線意識，樹立底線思維，在重大節假日前做好廉潔提醒，知所行止，嚴守政治紀律和政治規矩。同時，還要強化建章立制，扎緊織密“制度籠子”，提高制度的規范性和執行力，確保各支部從嚴治黨做到橫向到邊、縱向到底。

六是要落實“三融三加”黨建機制，打造各具特色的黨建品牌。各二級企業黨支部要積極推動落實“三融三加”這一機制，堅持把“紅色網格”挺立在急難險重任務之上，以黨建引領帶動項目創優，積極引導黨員干部在攻堅克難、擔當作為上狠下功夫，持續推進黨建工作與中心工作在組織領導上的有效融合。同時各支部要結合企業自身特點，開展形式多樣的特色黨建活動，著力推動支部建設全面進步、全面過硬，爭取早日實現“一企業一特色一支部一品牌”。